دکتر حاجیلو شاخصه های تحقق مدیریت جهادی را در جمع روساء مراکز علمی کابردی قم تبیین نمودند

به گزارش روابط عمومی دانشگاه جامع علمی کاربردی قم، دومین گردهمایی مشترک روسا و مدیران دانشگاه و مراکز علمی کاربردی استان قم در اغازین روزهای سال جدید با حضور دکتر حاجیلو معاون محترم اداری مالی و مدیریت منابع انسانی سازمان مرکزی دانشگاه جامع علمی کاربردی قم در سالن همایش های مجتمع آموزش عالی شهید محلاتی برگزار گردید.

معاون اداری مالی و مدیریت منابع انسانی سازمان مرکزی دانشگاه بیان داشتند: این جلسه اولین حضور رسمی بنده در سال 1393 در استان ها به عنوان مسئول استان های دانشگاه جامع علمی کاربردی می باشد که این حضورم را در این جمع به فال نیک می گیرم.

تاکید اسناد بالادستی نظام مبنی بر توسعه آموزش های مهارتی

دکتر حاجیلو افزود: از سال 89 به فرمان رهبر معظم انقلاب، سند نظام آموزش مهارتی و نظام صلاحیت حرفه ای و نظام شرایط اهراز اشتغال تدوین و دو سند توسط هیئت وزیران ابلاغ شد و اگر به اسناد بالادستی نظام و سند چشم انداز 20 ساله و نقشه جامع علمی کشور نگاه کنیم همه و همه به آموزش های مهارتی تاکید شده است.

وی گفت: در آمارهای وزارت کار اعلام شده است که قریب به 40 درصد از فارغ التحصیلان دانشگاهی بیکار می باشند و کمتر از ده درصد از نیروهای دانشگاهی و جامعه دانشگاهی ما بیشترین آمار بیکاری را داند و علت آن فرا نگرفتن آموزش های مهارتی بوده است که نیازمند برنامه ریزی مسئولین دانشگاه و مراکز علمی کاربردی کشور به عنوان سیاست گذار و ناظر برای این مهم است.

ایشان بیان داشتند: همچنین در برنامه های اعلامی جناب آقای فرجی دانا که در مجلس شورای اسلامی ایراد نمودند در ماده 9 به مهارت آموزی تاکید شده است و اعلام فرمودند استقرار نظام صلاحیت حرفه ای؛ استقرار نظام کارآموزی و کارورزی و راه اندازی دوره های تکمیلی بین سطوح تحصیلی با هدف تربیت تکنسین باید صورت بگیرد.

معاون اداری مالی و مدیریت منابع انسانی سازمان مرکزی دانشگاه اظهار نمودند: ایجاد توسعه مراکز مهارت آموزی در جوار دانشگاه نیز از مواردی است که ریاست محترم جمهور در دولت یازدهم به آن تاکید داشته اند و برگزاری دوره های کارآموزی و کاروزی و بازنگری برنامه های درسی درانشگاهی از دیگر مواردی است که دانشگاه جامع علمی کاربردی باید دنبال کند.

دکتر حاجیلو تصریح نمود: باید در قم شاهد توسعه کمی و کیفی مراکز علمی کاربردی و افزیش تعداد دانشجو به صورت کیفی تا 60 درصد باشیم و بنده نیز تمام حمایت خود را برای تحقق این مهم به کار خواهم گرفت.

برنامه های راهبردی دانشگاه جامع علمی کاربردی در سال 1393

ایشان با توجه به مصوبات اخیر جلسه روسای دانشگاه های علمی کاربردی کشور در خوزستان بیان نمودند:  برنامه های کلان دانشگاه جامع علمی کاربردی در سال 93 تصویب شده که عبارت اند از استقرار و تثبیت نظام جامع مهارت و فناوری، تکمیل چرخه نوآوری از ایده به محصول، حمایت از شرکت های دانش بنیان، توسعه کارآفرینی از طریق راه اندازی خوشه های فناوری در جوار محیط کار، ارتقاء سطح کیفی محتوای آموزشی، به کار گیری مدرسان مهارتی و خبره، مشارکت در حل مسائل و مشکلات کشور از طریق اجرای کلان پروژه ها در قالب دوره های تکمیلی مسئله محور، توسعه متوازن کیفی مراکز علمی کاربردی با تاکید بر سند آمایش سرزمین، ایجاد سازوکار لازم جهت استقرار دقیق نظارت و ارزیابی، توسعه مهارت های آموزشی و کارآفرینی با راه اندازی بنگاه های متوسط، کوچک، توسعه مراکز برون مرزی و ... می باشند.

ملاک های راه اندازی  مقطع کارشناسی ارشد

وی افزود: دانشگاه جامع علمی کاربردی کارشناسی ارشد خود را از طریق اجرای پروژهایی که بتواند یک مسئله و مشکل کشور را حل کند اعطا ء می کند و مدرک تحصیلی افراد را زمانی صادر می کند که مشکل مذکور حل شده باشد و به همین علت ما حدود 500 نفر در کشور دانشجوی کارشناسی ارشد بیشتر نداریم.

دکتر حاجیلو بیان داشت: باید یک مسئله و یک دغده را در استان قم شناسایی کنید و ما برای آن مقطع کارشناسی ارشد را صادر می کنیم.

ایشان تصریح نمودند: امسال مراکز علمی کاربردی رتبه بندی می شود و باید بتوانند شاخص های نظارتی ما را داشته باشند و مراکزی که نتوانند خود را به این شاخص ها برسانند تعطیل خواهند شد.

معاون اداری مالی و مدیریت منابع انسانی سازمان مرکزی دانشگاه  اشاره نمودند: در خصوص توسعه مهارت های آموزشی و کارآفرینی با راه اندازی بنگاه های متوسط، کوچک و مشاغل خانگی می خواهم اعلام کنم که سوهان پز های در قالب اتحادیه می توانند به مرکز علمی کاربردی تبدیل شوند و این امر موجب بالا رفتن کیفیت محصولات آنها خواهد شد و نمونه های موفق بسیاری در این خصوص وجود دارد.

وی افزود: مراکزی که کاربینی و کار ورزی را به درستی انجام نداده اند در این ترم پول را به دانشگاه بر می گرداند و درس کاربینی و کارورزی باید دقیق و محیط کار برگزار شود.

ایشان تاکید نمودند: همه مدیران باید در ترویج فرهنگ کار تلاش کنند و در دین مبین اسلام نیز به این فرهنگ تاکید شده است و ما باید با ترویج فرهنگ کار اخلاق حرفه ای را جاری کنیم که این نیازمند حضور فعال رسانه ها در این خصوص می باشد.

شاخصه های تحقق مدیریت جهادی در دانشگاه

دکتر حاجیلو با اشاره به شعار امسال مقام معظم رهبری بیان داشتند: در مدیریت جهادی باید به خدا توکل کرد و با نیت خدمت وارد کارها شویم و جدیت و مسئولیت پذیری داشته باشیم و مستمر به دنبال خلاقیت و نوآوری بوده و به خودباوری برسیم و شجاعت در تصمیم گیری داشته و ساد زیستی و اهتمام به حفظ بیت المال را داشته باشیم.

لازم به ذکر است در پایان این گردهمایی از مراکز برتر علمی کاربردی، برترین های نمایشگاه اشتغال و توسعه کارآفرینی، برترین های جشنواره ورزش های همگانی و مدیران برتر مراکز تقدیر بعمل آمد.